El factor moral: aprendiendo del management

dc.creator	Campos Retana, Roy Alberto
dc.date.accessioned	2025-09-12T16:51:15Z
dc.date.issued	2014-04-14
dc.description.abstract	En nuestros días muchos reconocen la importancia de la ética en la gestión, y en particular en el liderazgo, aunque todavía no todos están convencidos. Hoy quisiera recuperar unas ideas de Chester I. Barnard (1886-1961), uno de los pioneros del pensamiento en dirección de empresas. Tenía muy claro lo que él denominaba el factor moral. Habla de él en su famoso libro The Functions of the Executive (Boston: Harvard University Press, 1938), un libro que durante varias décadas fue muy leído y, en mi opinión, sigue siendo relevante en muchos aspectos fundamentales. Este libro es el resultado de una profunda reflexión sobre su larga experiencia empresarial, que incluía haber sido presidente de la New Jersey Bell Telephone Company.
dc.description.procedence	UCR::Vicerrectoría de Docencia::Ciencias Sociales::Facultad de Ciencias Económicas::Escuela de Administración de Negocios
dc.identifier.citation	https://www.roycamposretana.com/2014/05/el-factor-moral-aprendiendo-del.html
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/10669/102833
dc.language.iso	spa
dc.rights	acceso abierto
dc.source	El blog de ROY
dc.subject	liderazgo
dc.subject	factor moral
dc.subject	ética
dc.subject	negociación
dc.subject	administración de negocios
dc.title	El factor moral: aprendiendo del management
dc.type	entrada de blog

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