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Hacia una tipología de relaciones de trabajo (segunda parte)

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dc.creatorCastro Méndez, Mauricio
dc.creatorCarvajal Loaiza, Karen
dc.creatorChacón Rojas, Esteban
dc.date.accessioned2021-07-09T16:40:03Z
dc.date.available2021-07-09T16:40:03Z
dc.date.issued2021-01
dc.description.abstractEl presente artículo corresponde a la segunda parte de un trabajo de investigación que pretende identificar ¿cuáles son las relaciones laborales emergentes que no están contempladas en la legislación laboral actual y qué tipo de problemas ocasionan al trabajador y a la institucionalidad pública? Para ello, construimos una tipología de las relaciones de prestación de servicios. En una primera parte se incluyeron las reguladas en el ordenamiento jurídico costarricense y las reconocidas jurisprudencialmente. En esta segunda parte se abordarán las “zonas grises”, sean simples o complejas, así como las relaciones que legal o jurisprudencialmente han sido consideradas como no laborales.es
dc.description.procedenceUCR::Vicerrectoría de Docencia::Ciencias Sociales::Facultad de Derechoes
dc.description.procedenceUCR::Vicerrectoría de Investigación::Unidades de Investigación::Ciencias Sociales::Instituto de Investigaciones Jurídicas (IIJ)es
dc.description.sponsorshipPrograma Estado de La Naciónes
dc.identifier.citationhttps://salasegunda.poder-judicial.go.cr/images/Revistas/OT_52740_Revista_web_Sala_Segunda_N_18.pdf
dc.identifier.codproyecto722-B6A01
dc.identifier.issn2215-3551
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/10669/83884
dc.language.isospa
dc.rightsacceso abierto
dc.sourceRevista de la Sala Segunda de la Corte Suprema de Justicia, No. 18es
dc.subjectrelaciones laboraleses
dc.subjecttipologíaes
dc.subjectzonas griseses
dc.subjectplataformas tecnológicases
dc.subjectEducación duales
dc.subjectservicios profesionaleses
dc.subjectempresas unipersonaleses
dc.subjectrelaciones simbióticases
dc.subjectrecolectores de cafées
dc.titleHacia una tipología de relaciones de trabajo (segunda parte)es
dc.typeartículo original

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Forma parte del proyecto de investigación B6A01
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