Propuesta de mejora del clima organizacional para la empresa SANOFI

Abstract

Actualmente, la empresa SANOFI ha realizado cambios importantes en el manejo de sus operaciones internas (Estructura organizacional, cambios en procesos, nuevos procedimientos, etc.) lo cual ha impacto en el clima organizacional de la empresa, ocasionando distintos criterios de satisfacción e insatisfacción en relación conla actividad interna de la empresa. Debido a la complejidad que últimamente representa la actividad de la empresa, sus procesos y procedimientos internos se encontró la importancia de evaluar la satisfacción e insatisfacción que ha podido generar los cambios anteriormente mencionados y así plantear una propuesta que involucre la mejora en el clima organizacional empleando los conocimientos que se han adquirido en el Programa de Posgrado en Administración y Dirección de Empresas relacionados al área Gerencial. Para realizar esta propuesta de mejora del clima organizacional para empresa SANOFI, se analizarán los factores internos de la empresa: estructura, identidad, liderazgo, responsabilidad, motivación, recompensa, relaciones internas, cooperación, comunicación y conflictos