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El derecho de huelga en Costa Rica a partir de la Reforma Procesal Laboral
dc.creator | Castro Méndez, Mauricio | |
dc.creator | Brenes Morales, Joselyn | |
dc.date.accessioned | 2020-07-13T22:05:25Z | |
dc.date.available | 2020-07-13T22:05:25Z | |
dc.date.issued | 2019 | |
dc.identifier.isbn | 9788413361628 | |
dc.identifier.isbn | 9788413361611 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/10669/81308 | |
dc.description | Este trabajo forma parte del proyecto de investigación 722-B6-A01 Relaciones laborales en Costa Rica: Representación colectiva, organización del trabajo y cadenas de valor. Texo escaneado sin OCR. | es_ES |
dc.description.abstract | Luego de la entrada en vigencia de la Reforma Procesal Laboral en Costa Rica el 25 de julio del 2017, se dictaron decenas de sentencias en materia de huelga durante el año 2018 y 2019, que interpretaron las profundas modificaciones que en materia de huelga estalbeció esa reforma. Este artículo tiene como finalidad sistematizar la mayoría de esas sentencias y hacer un análisis crítico de ellas. | es_ES |
dc.language.iso | es | es_ES |
dc.source | Modelos de justicia laboral Iberoamericana: Homenaje a Pedro Guglielmetti(pp.39-107).México: Tirant lo Blanch | es_ES |
dc.subject | Huelga | es_ES |
dc.subject | Reforma Procesal Laboral | es_ES |
dc.subject | Jurisprudencia | es_ES |
dc.subject | Costa Rica | es_ES |
dc.subject | Derecho de huelga | es_ES |
dc.title | El derecho de huelga en Costa Rica a partir de la Reforma Procesal Laboral | es_ES |
dc.type | capítulo de libro | |
dc.description.procedence | UCR::Vicerrectoría de Docencia::Ciencias Sociales::Facultad de Derecho | es_ES |
dc.description.procedence | UCR::Vicerrectoría de Investigación::Unidades de Investigación::Ciencias Sociales::Instituto de Investigaciones Jurídicas (IIJ) | es_ES |
dc.identifier.codproyecto | 722-B6-A01 |
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Derecho [1116]